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Description du poste Rejoignez notre rĂ©seau de DRH externalisĂ©e pour les TPE/PME ! Vous ĂȘtes DRH ? Vous souhaitez crĂ©er votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre rĂ©seau de franchise va vous y aider ! GrĂące Ă notre expertise et notre concept clĂ© en main, dĂ©marrez rapidement votre activitĂ© et participez Ă la vie de notre rĂ©seau ! Notre concept Bras Droit des Dirigeants est un rĂ©seau de franchises de cadres externalisĂ©s Ă temps partagĂ© en forte croissance. En effet, de plus en plus de dirigeants d'entreprises choisissent d'externaliser la fonction RH et ne recrutent plus de cadres salariĂ©s, le coĂ»t est Ă©levĂ© et elles n'ont pas nĂ©cessairement besoin d'un cadre RH Ă temps plein. Le choix d'un recrutement n'est donc pas nĂ©cessairement la meilleure solution. Notre concept repose sur l'externalisation de fonctions cadres auprĂšs de TPE/PME. Nous aidons nos clients Ă sortir la tĂȘte de l'eau en prenant en charge de façon trĂšs opĂ©rationnelle les missions de DRH Ă temps partagĂ©. Notre rĂ©seau compte Ă ce jour 130 agences de cadres externalisĂ©s en France, dont 35 en Direction Commerciale, 40 en Direction des Ressources Humaines, 20 en Direction GĂ©nĂ©rale externalisĂ©e, 30 en Direction Administrative et FinanciĂšre, 3 en Direction Marketing Digital et 2 en StratĂ©gie et DĂ©veloppement Franchise. Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Nous vous apportons - Une formation de 12 jours sur nos mĂ©thodes de vente et nos process de pilotage de missions, - Une offre structurĂ©e et des outils adaptĂ©s aux TPE/PME, - Une image de marque forte associĂ©e Ă des outils de communication attractifs, - Un accompagnement permanent Ă distance et dans votre agence. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous aurez le plaisir de travailler dans un rĂ©seau Ă forte dimension humaine dans un environnement en constante Ă©volution, - Vous travaillez pour des entreprises de secteurs d'activitĂ©s trĂšs variĂ©s, - Vous rejoignez un jeune rĂ©seau qui se dĂ©veloppe rapidement. Chaque mois nous intĂ©grons un nouveau membre dans le rĂ©seau. Votre profil ExpĂ©rience RH opĂ©rationnelle de 8 ans minimum CompĂ©tence managĂ©riale adaptĂ©e Ă la fonction de DRH ExpĂ©rience dans la mise en oeuvre d'actions RH CapacitĂ© Ă comprendre les problĂ©matiques des dirigeants Statut franchisĂ©. Vous avez l'envie d'entreprendre, des compĂ©tences en gestion des ressources humaines, et en management, rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature Ă Ariane Malbat / 06 33 46 97 67 ExpĂ©rience exigĂ©e 5 Ă 10 ans Niveau d'Ă©tude souhaitĂ© IND Salaire Contact Merci d'adresser votre candidature Ă Ariane Malbat / 06 33 46 97 67 RĂ©fĂ©rence de l'annonce recrutement Ariane MalbatOffre d'emploi publiĂ©e le 16-08-2022 POSTULER
AUDITEURH/F. Notre client, c'est une Ă©quipe jeune et dynamique de 90 personnes rĂ©parties sur 7 sites Ă taille humaine. Ils sont principalement basĂ©s en VendĂ©e et Ă la Rochelle. Ils interviennent dans tous les secteurs dâactivitĂ©s : artisanat, commerce, industrie, professions libĂ©rales, associations.
Suite Ă votre recherche "stages AUTOIT", aucune offre n'a Ă©tĂ© ci-dessous les derniĂšres petites annonces d'emploi stages des rectuteurs susceptibles de vous les Stages AUTOIT Ă Fontenay-le-Comte Petites annonces d'emploi du 850 offre d'emploi informatique PartagĂ©e par EI Analyste DĂ©veloppeur Java J2EE H/F CDI Gien, Loiret 45 bac+5 Description du posteDepuis plus de 200 ans, notre long et eacute;vit et eacute; et nos r et eacute;ussites tiennent avant tout et agrave; des femmes et des hommes qui partagent la m et ecirc;me et eacute;nergie pour innover et avancer ensemble. De m et ecirc;me que cette et eacute;nergie nous motive et agrave; d et... INTERNETJ2EEJAVARESTSHAREPOINTSISOAPSPRINGWEBMETHODS il y a 16 minutes - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI DĂ©veloppeur R&D SIG H/F CDI Villeurbanne Lyon, Rhone 69 SOCIĂTĂ Ciril GROUP est un Ă©diteur de logiciels et un hĂ©bergeur Cloud qui attire chaque annĂ©e un nombre croissant de talents. Nos 300 collaborateurs mettent leurs compĂ©tences et leur savoir-faire au service dâune vision dâentreprise engagĂ©e innover pour les hommes, en pensant la technologie comme un... il y a 17 minutes - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Alternance -Business DĂ©veloppeur apprentissages et alternances Annecy, Haute-Savoie 74 MBway Annecy recrute pour le compte d'un groupe partenaire prise en charge de 3 marques un ou une Business developper pour la rentrĂ©e 2021. DiplĂŽme prĂ©parĂ© chez MBway MBA Management Commerce et Entrepreneuriat Profil - Entrepreneurial, dynamique, autonome - Envie de challenge, sens du dĂ©passement de... il y a 17 minutes - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI IngĂ©nieur dĂ©veloppement Java SE H/F 29200 BREST, France CDI Versailles Paris, Paris 75 Description du posteEt si vous rejoigniez une entreprise qui vous ressemble ? Apside Brest se renforce⊠avec vous ! Java 8 n'a plus de secret pour vous ? Venez vous frotter Ă nos projets Ă engagement de rĂ©sultat dans nos locaux Brestois et faites ressortir le gĂ©nie qui est en vous ! Nous recherchons... AGILEGITJAVAJENKINSSISWING il y a 18 minutes - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI DĂ©veloppeur C++ H/F 67000 STRASBOURG, France CDI Nanterre Paris, Paris 75 Description du posteEnvie de rejoindre une entreprise apprenante ? EngagĂ©e pour tâaccompagner dans ton Ă©volution professionnelle et dans tes projets personnels ? Rejoins Apside Strasbourg pour travailler en tant que DĂ©veloppeur C++ H/F ! ** ** Le poste ? IntĂ©grĂ©e au sein dâune Ă©quipe chez lâun de... C++ il y a 24 minutes - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Product Owner - Digital in Store Retail H/F CDI Null - France ingĂ©nieur Quel sera votre quotidien ? L'un de nos clients, acteur dans le monde du Retail, recherche une Product Owner pour piloter un projet majeur de transformation auprĂšs de ses points de vente. Les missions sont les suivantes - Piloter l'ensemble des projets dâinnovations et de solutions digitales en boutiques, -... CONFLUENCECRME-COMMERCE il y a 39 minutes - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI CDI - DĂ©veloppeur PYTHON / DJANGO / REACT Food F/H CDI Le prĂ©-saint-gervais Paris, Paris 75 ingĂ©nieur Nous recrutons pour lâun de nos clients, un dĂ©veloppeur fullstack PYHTON / DJANGO / REACT en CDI dans le secteur de la food. Description de lâentreprise ????Notre client câest la cantine en mieux plus simple, plus gĂ©nĂ©reuse, et plus conviviale ! Nous rĂ©-enchantons la vie au bureau en proposant une... APOLLOCOMDJANGODOCKERPOSTGRESQLPYTHONSI il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Responsable adjoint en lutte informatique dĂ©fensive H/F stages ChĂątillon Moulins, Aisne 02 bac+4/5 ActivitĂ©s principales Lâofficier sous contrat OSC responsable adjoint de la lutte informatique dĂ©fensive LID de la Marine est en charge de - La coordination de gestion de crise liĂ©e aux incidents de cyberdĂ©fense visant les unitĂ©s de la Marine ; - La prĂ©paration du volet cyber des dĂ©ploiements... SECURITE il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Responsable adjoint en lutte informatique dĂ©fensive H/F stages Rungis Paris, Paris 75 bac+4/5 ActivitĂ©s principales Lâofficier sous contrat OSC responsable adjoint de la lutte informatique dĂ©fensive LID de la Marine est en charge de - La coordination de gestion de crise liĂ©e aux incidents de cyberdĂ©fense visant les unitĂ©s de la Marine ; - La prĂ©paration du volet cyber des dĂ©ploiements... SECURITE il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Analyste DĂ©veloppeur Java J2EE H/F CDI Olivet OrlĂ©ans, Loiret 45 bac+5 Description du posteDepuis plus de 200 ans, notre long et eacute;vit et eacute; et nos r et eacute;ussites tiennent avant tout et agrave; des femmes et des hommes qui partagent la m et ecirc;me et eacute;nergie pour innover et avancer ensemble. De m et ecirc;me que cette et eacute;nergie nous motive et agrave; d et... INTERNETJ2EEJAVARESTSHAREPOINTSISOAPSPRINGWEBMETHODS il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI CDI - DĂ©veloppeur PHP7 / SYMFONY Service F/H CDI Montrouge Paris, Paris 75 bac +5 Nous recrutons pour lâun de nos clients, un dĂ©veloppeur PHP SYMFONY en CDI pour un client final au service des entreprises. Description de lâentreprise Notre client, est une entreprise Ă Mission Loi Pacte, imaginĂ©e et construite progressivement Ă partir de la conviction simple que lindividu est le cĆur... 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La CRESS, un rĂ©seau au plus prĂšs des acteurs de lâESS - La Chambre RĂ©gionale de lâĂconomie Sociale et Solidaire des Pays de la Loire est nĂ©e de la volontĂ© des acteurs de lâESS de se doter dâune organisation rĂ©gionale capable de les rassembler, de les reprĂ©senter et de coordonner leur action. Elle fĂ©dĂšre ainsi les entreprises de lâESS quâelles soient associations, coopĂ©ratives, mutuelles, sociĂ©tĂ©s commerciales dâutilitĂ© sociale, groupements de syndicats dâemployeurs de lâESS, rĂ©seaux et plateformes dâacteurs locaux⊠autour dâun projet politique et stratĂ©gique commun.
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APOLLOCOMDJANGODOCKERPOSTGRESQLPYTHONSI il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Responsable adjoint en lutte informatique dĂ©fensive H/F stages ChĂątillon Moulins, Aisne 02 bac+4/5 ActivitĂ©s principales Lâofficier sous contrat OSC responsable adjoint de la lutte informatique dĂ©fensive LID de la Marine est en charge de - La coordination de gestion de crise liĂ©e aux incidents de cyberdĂ©fense visant les unitĂ©s de la Marine ; - La prĂ©paration du volet cyber des dĂ©ploiements... SECURITE il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Responsable adjoint en lutte informatique dĂ©fensive H/F stages Rungis Paris, Paris 75 bac+4/5 ActivitĂ©s principales Lâofficier sous contrat OSC responsable adjoint de la lutte informatique dĂ©fensive LID de la Marine est en charge de - La coordination de gestion de crise liĂ©e aux incidents de cyberdĂ©fense visant les unitĂ©s de la Marine ; - La prĂ©paration du volet cyber des dĂ©ploiements... SECURITE il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI Analyste DĂ©veloppeur Java J2EE H/F CDI Olivet OrlĂ©ans, Loiret 45 bac+5 Description du posteDepuis plus de 200 ans, notre long et eacute;vit et eacute; et nos r et eacute;ussites tiennent avant tout et agrave; des femmes et des hommes qui partagent la m et ecirc;me et eacute;nergie pour innover et avancer ensemble. De m et ecirc;me que cette et eacute;nergie nous motive et agrave; d et... INTERNETJ2EEJAVARESTSHAREPOINTSISOAPSPRINGWEBMETHODS il y a 3 heures - 23/08/2022 PartagĂ©e par EI CDI - DĂ©veloppeur PHP7 / SYMFONY Service F/H CDI Montrouge Paris, Paris 75 bac +5 Nous recrutons pour lâun de nos clients, un dĂ©veloppeur PHP SYMFONY en CDI pour un client final au service des entreprises. Description de lâentreprise Notre client, est une entreprise Ă Mission Loi Pacte, imaginĂ©e et construite progressivement Ă partir de la conviction simple que lindividu est le cĆur... 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2095offres d'emploi pour alternance - Pays de la Loire | PÎle emploi. Espace personnel. Ma recherche d'offres. Accueil PÎle emploi. Emploi. Ma recherche d'offres. Rechercher. Date de création. Contrat.
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Emploi: Grande surfaces Ă Pays de la Loire âą Recherche parmi 848.000+ offres d'emploi en cours âą Rapide & Gratuit âą Temps plein, temporaire et Ă temps partiel âą Meilleurs employeurs Ă Pays de la Loire âą Emploi: Grande surfaces - facile Ă trouver !
La CRESS des Pays de la Loire recherche une personne en alternance Ă la rentrĂ©e sur des missions dâappui Ă lâanimation et la promotion des acteurs et des outils de lâentreprenariat dans lâESS. Candidatures avant le 19 juillet. Plus dâinfos dans lâoffre ci-dessous Alternance animation et promotion de lâentrepreunariat ESS
cressChambre RĂ©gionale de l'Ăconomie Sociale et Solidaire des Pays de la Loire . Title: OFFRE DâEMPLOI Author: Date: 1/25/2022 9:03:47 AM
Contexte LâARDEAR Association RĂ©gionale pour le DĂ©veloppement de lâEmploi Agricole et Rural des Pays de la Loire participe, aux cĂŽtĂ©s de la ConfĂ©dĂ©ration Paysanne, Ă la mise en place dâalternatives pour une Agriculture Paysanne qui soient source dâemplois et dâactivitĂ©s, autonome et respectueuse de lâenvironnement. LâARDEAR est membre du rĂ©seau national de la FADEAR. Dans le cadre de vos missions, vous serez amenĂ©e Ă assurer la coordination du rĂ©seau des ADEAR en Pays de la Loire 5 associations et Ă participer aux missions dâaccompagnement des paysannes en lien avec les structures dĂ©partementales. Missions Coordination et suivi des actions de lâassociation rĂ©gionale 1/ Pilotage de projets innovants participation Ă la conception et au montage de nouveaux projets et Ă leur mise en Ćuvre dans la rĂ©gion, dont Le projet de RĂ©pertoire des CompĂ©tences*. Un projet en cours de construction autour de lâattractivitĂ© du mĂ©tier dâĂ©leveur et un parcours de compagnonnage en Ă©levage. *Il sâagit de la formalisation, aprĂšs rĂ©alisation dâenquĂȘtes auprĂšs de paysannes, dâun rĂ©pertoire de compĂ©tences de base techniques, humaines, de gestion.. Ă acquĂ©rir pour sĂ©curiser son installation et se tester. Ce rĂ©pertoire se veut ĂȘtre une ressource pour les porteurs de projets et pour les accompagnateurtrices. 2/ Coordination de lâassociation Animation des conseils dâadministration Lien entre le conseil dâadministration rĂ©gional et les structures dĂ©partementales Lien avec la ConfĂ©dĂ©ration Paysanne Pays de la Loire et ses structures dĂ©partementales Organisation de lâAG de lâARDEAR 3/ Coordination financiĂšre de lâassociation Gestion administrative et financiĂšre de lâassociation Gestion du suivi administratif des financements rĂ©gionaux des actions sur lâinstallation-transmission Veille sur les nouvelles opportunitĂ©s de financement des actions rĂ©gionales et dĂ©partementales 4/ ReprĂ©sentation et liens rĂ©seaux Lien entre la FADEAR et les structures dĂ©partementales ReprĂ©sentation de lâARDEAR et des ADEAR auprĂšs des financeurs et de lâadministration DRAAF, Conseil RĂ©gional... ReprĂ©sentation de lâARDEAR et des ADEAR au sein du rĂ©seau TACTs Pays de la Loire, des autres partenaires et de la Chambre dâAgriculture 5/ Organisation de temps collectifs pour les animateurtrices des ADEAR Organisation de temps de mutualisation pour les animateurstrices En fonction des besoins de montĂ©e en compĂ©tence, organisation de temps de formation pour les animateurtrices 6/ Organisation de formations Ă destination des paysannes du rĂ©seau en fonction des besoins formations relatives Ă lâexercice de responsabilitĂ©s associatives pour les paysans en responsabilitĂ© ou permettant dâapprofondir certains sujets liĂ©s Ă lâaction syndicale. Mission dâaccompagnement Ă la transmission 7/ En fonction des besoins, lela chargĂ©e de mission pourra ĂȘtre amenĂ©e Ă participer avec les Ă©quipes dĂ©partementales Ă des actions de sensibilisation, de formation et dâaccompagnement des paysans sur les territoires, notamment sur des questions de transmission et dâinstallation. Profil Formation universitaire ou ingĂ©nieur expĂ©rience vivement souhaitĂ©e CapacitĂ© dâanimation et dâĂ©coute Bonne capacitĂ© dâadaptation, autonomie et capacitĂ© Ă organiser son temps de travail Connaissance du milieu agricole et des rĂ©alitĂ©s technico-Ă©conomiques des fermes des Pays de la Loire Aptitude au travail en Ă©quipe pluridisciplinaire et pluridĂ©partementale Excellente capacitĂ© rĂ©dactionnelle MaĂźtrise des outils informatiques bureautiques Conditions dâembauche CDI Ă 80%, basĂ© Ă Nantes ou MĂ»rs ErignĂ© proximitĂ© dâAngers. Permis de conduire et vĂ©hicule personnel indispensables dĂ©placements frĂ©quents sur les Pays de la Loire. Date dâembauche envisagĂ©e 1er dĂ©cembre 2021. RĂ©munĂ©ration selon la convention collective nationale de la ConfĂ©dĂ©ration Paysanne et selon expĂ©rience Ăchelon 1 2140 ⏠brut mensuel. Adressez votre candidature lettre de motivation et CV, Ă lâattention du PrĂ©sident de lâARDEAR Pays de la Loire, avant le 18 octobre 2021, uniquement par mail ayant pour objet Candidature poste coordination ARDEAR » au courriel suivant coordination . Entretien dâembauche semaine 44 du 2 au 5 novembre.
Choisissezune catĂ©gorie d'emploi. Secteur gĂ©ographique. Le DĂ©partement, avec ses 5 000 agents et agentes exerçant sur tout le territoire, offre une grande diversitĂ© de mĂ©tiers. Que vous soyez issu·e des filiĂšres administratives, techniques, mĂ©dico-sociales ou culturelles, de nombreuses offres nâattendent plus que vous.
Institut RĂ©gional de Formation Sanitaire et Sociale Pays de Loire AccessibilitĂ© - RĂ©fĂ©rent handicap Se former Ă la Croix-Rouge Se former en apprentissage Ă la Croix-Rouge Nos Ă©tablissements Laval 53 > Cours & PĂ©dagogie > Financement formation > Vie Ă©tudiante Le Mans 72 > Cours & PĂ©dagogie > Financement formation > Vie Ă©tudiante RezĂ© 44 > Cours & PĂ©dagogie > Financement formation > Vie Ă©tudiante Saint Jean de Monts 85 > Cours & PĂ©dagogie > Financement formation > Vie Ă©tudiante Centre RĂ©gional de Formation Professionnelle des Pays de la Loire CRFP ActualitĂ© Nos formations Accompagnement Ă l'entrĂ©e en formation & Remise Ă niveau > Accompagnement Ă l'entrĂ©e en formation AS / AP > Accompagnement Ă l'entrĂ©e en formation IDE > Certification ClĂ©A > Remise Ă niveau mathĂ©matiques et français Admission en IFSI - Parcoursup & Examen d'entrĂ©e > Conditions d'accĂšs > Calendrier > Inscription Devenir aide-soignant un mĂ©tier dâengagement au service des autres, passionnant, en pleine Ă©volution. Formations initiales et diplĂŽmantes Formations professionnelles continues > Prochaines formations INTER > Formulaire d'inscription formation > SantĂ© et SĂ©curitĂ© au Travail - Premiers Secours > Les formations continues Sanitaires et Sociales VAE Validation des Acquis de l'ExpĂ©rience Concours et sĂ©lections Concours et sĂ©lections RĂ©sultats Taxe d'apprentissage MobilitĂ© internationale L'objectif de la mobilitĂ© internationale Le programme Erasmus TĂ©moignages Retrouvez nos partenaires Offres d'emploi ChargĂ©e de formation IFAS F/H Formateur / coordinateur de stage F/H Formateur pour adultes formation professionnelle DĂ©marche qualitĂ© MENU Plan du site Annuaire Offres d'emploi Contact CGV AccessibilitĂ© - RĂ©fĂ©rent handicap / RĂšglements intĂ©rieurs Mentions lĂ©gales PrĂ©fĂ©rences de cookies Aide © Croix-Rouge française
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